Als HR-specialist of event-organisator heb je in deze tijd een grote uitdaging als het gaat om het bedenken van activiteiten om de binding in jouw organisatie te borgen. Sinds jaar en dag worden de teambuildingspellen van TaT ingezet om bedrijven, businessunits of afdelingen te binden en te boeien. Zo ook met ons rollenspel “The Right Choice”.
Met één of meerdere teams neem je plaats aan tafel(s) en ga je met elkaar de verbinding en samenwerking zoeken. Dat kan op diverse manieren. Het team van TaT heeft de zomer goed gebruikt om hun spellen Coronaproof te maken. Zo kan je inmiddels al onze spellen via ons online-platform inzetten en (zodra er weer ruimte is om elkaar fysiek te ontmoeten) in een ruimte spelen.
Ieder neemt een rol voor zijn of haar rekening en gezamenlijk ga je een oplossing zoeken voor de ‘problemen’. Ieder team doet dat op zijn eigen manier. Bij het spel The Right Choice bijvoorbeeld, krijgt elke deelnemer een kader van waaruit de rol gespeeld moet worden. Dat gebeurt vanuit improvisatie. Als snel blijkt wie het meest vindingrijk is, wie de kortste weg naar een oplossing vindt en wie in staat is de boel te misleiden.
Bij dit spel leer je elkaar eens van een andere kant kennen, want in een rol kun je je heel anders gedragen dan op de werkvloer. Sommige mensen gaan echt helemaal los en geven het door hen te spelen karakter een bijzonder lading. Het geeft vaak veel hilariteit en dus ontspanning, naast de nodige inspanning om tot de juiste oplossing te komen. Het spel kan goed tijdens een diner gespeeld worden.
The Right Choice is goed te spelen met de vereiste anderhalve meter afstand. Houd er wel rekening mee dat de ruimte van de locatie groot genoeg moet zijn om een grote tafel te plaatsen. Teams van 8 personen zijn aan te bevelen. Spelbegeleiding wordt uiteraard door ons verzorgd.
Meer weten? Lees verder op de spelpagina of vraag meer info aan bij Brigitte of Eric.